民事诉讼法 有关的法律知识

未签订劳动合同，如何认定是否存在劳动关系

裁判要旨当用人单位未与劳动者订立书面劳动合同时，如何认定双方是否存在劳动关系？根据原劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发[2005]12号）第一条的规定，认定事实...

02月07日劳动工伤5评论

最高人民法院印发指导意见进一步完善和规范委派调解工作机制为贯彻落实党的十九届四中全会精神，深化司法体制综合配套改革，从制度层面完善委派调解机制，满足当事人多元解纷需求，1月15日，最高人民法院...

01月30日律师实务19评论

基本事实王某于2016年8月12日开始到某公司工作，双方于2017年8月12日续订劳动合同，合同记载劳动合同期限为2017年8月12日至2020年8月11日，王某在操作工岗位工作。第一...

01月11日劳动工伤2评论

在劳动合同解除理由选择方面，客观情况发生重大变化解除也是用人单位常用的理由之一，但这个条款如何把握，有很多难题：客观情况 or 主观决定？不能履行 or 不愿履行？协商变更劳动...

01月11日劳动工伤2评论

一、反诉源于本诉，本诉撤回起诉后反诉仍可在与本诉牵连相关范围内继续审理，基于反诉所提出的诉讼请求应与本诉具有牵连性，不应超出本诉审理范围，因本诉与反诉系基于牵连关系而产生合并审理的基础，如在反诉中引入...

01月03日律师实务4评论

依据最高人民法院关于为稳定就业提供司法服务和保障的意见 13.准确适用期限顺延规定。当事人依据民事诉讼法第八十六条规定申请顺延期限的，应当根据疫情防控形势变化以及当事人提供的证据情况综合考虑...

12月29日律师实务6评论

基本事实马保安系某公司的职工。2014年10月10日马保安入职，从事保安工作，双方签订的《员工劳动合同书》约定：劳动者执行计时工资，试用期间工资为1500元/月，工资结构为：基本工资+津贴+绩...

10月28日劳动工伤1评论

一、工程承、发包双方在签订建设工程施工合同中约定仲裁条款时存在哪些常见问题？如何应对？ 1.存在的常见问题：一是既选择仲裁又选择诉讼，导致仲裁条款无效。《最高人民法院关于适用<中华...

10月24日合同纠纷5评论

离婚诉讼中房产分割审判实务6个问答一、一方起诉离婚时，要求法院将其父母在自己婚后部分出资所购买房屋判令归自己所有，能否得到法院支持？最高人民法院《关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编...

10月21日婚姻家事6评论

导读：2022年4月27日，最高人民法院发布《关于修改<最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释>的决定》，修改《人身损害赔偿司法解释》关于残疾赔偿金、死亡赔偿金以及被扶...

09月30日交通事故201