鲁法案例【2023】018 随着互联网技术的不断发展，外卖行业逐渐形成“平台+送餐员”的新型就业形态，和传统模式相比更为灵活、自主性更强，涉及的劳动关系认定问题也更复杂。在平台企业采取外包等合作...

导读：2023年1月17日上午10点，根据国家统计局公布的最新数据，2023年度一次性工亡补助金标准调整为:  49283×20=985660元 ▋详情如下： 2023年1月17日上午10点，...

2015年4月13日，高某某入职当当网公司，担任技术部产品总监，最后一份劳动合同到期日为2019年4月12日，月薪为51259元。 高某某于2018年6月27日起未再出勤。 关于未出勤原因...

赵一龙于2013年9月30日入职北京某汽车销售公司，担任展厅经理，从事对汽车展厅销售人员的管理工作。双方签订有期限自2018年10月1日至2023年9月30日期间的劳动合同。 2021年...

基本事实 王某于2016年8月12日开始到某公司工作，双方于2017年8月12日续订劳动合同，合同记载劳动合同期限为2017年8月12日至2020年8月11日，王某在操作工岗位工作。 第一...

人力资源社会保障部 对十三届全国人大三次会议第2814号建议的答复 人社建字〔2020〕35号 您提出的《关于失业人员领取失业保险金的建议》收悉，现答复如下： 失业保险是保障失业人员基本生活的...

在劳动合同解除理由选择方面，客观情况发生重大变化解除也是用人单位常用的理由之一，但这个条款如何把握，有很多难题： 客观情况 or 主观决定？ 不能履行 or 不愿履行？ 协商变更劳动...